La Tercera Sala ratificó que la autoridad sanitaria actuó dentro de la ley al sancionar a un médico por no entregar antecedentes requeridos en un proceso de fiscalización, validando el sistema de notificaciones, los plazos aplicables y la proporcionalidad de la medida.
La Tercera Sala ratificó que la Municipalidad de Macul vulneró el principio de legalidad y el deber de motivación al poner fin a un comodato vigente con una organización comunitaria.
La Cuarta Sala reconoció relación laboral entre una trabajadora y la Municipalidad de San José de Maipo. El fallo declaró injustificado el despido y ordenó el pago de indemnizaciones, feriados y cotizaciones adeudadas.
Máximo tribunal estableció que la figura del agente público configura un régimen jurídico especial, distinto del contrato laboral y del honorario común.
La Ley N° 21.813 crea un marco especial para proyectos de desalinización, con reglas sobre estrategia nacional, concesiones, servidumbres, fiscalización, sanciones y vigencia.
